Um novo ano também traz muitas reformulações e algumas delas relacionadas a valores importantes. Por exemplo, no que diz respeito ao Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), muitas taxas devem ser alteradas, levando em consideração os descontos no salário! Saiba mais a seguir!
Como funciona a alíquota de contribuição do INSS?
Antes de tudo, vale ressaltar que a alíquota de contribuição sempre depende diretamente do valor que cada funcionário recebe.
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O que está acontecendo é que agora há uma atualização. O valor da nova contribuição para o INSS é descontado do salário. Pelas regras, essas novas faixas informam os salários em janeiro, mas começam a recolhê-los em fevereiro.
Lembrando que essas taxas são sempre aplicadas a cada faixa como se fossem ‘fatias’ de salário – e não o valor total.
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Quais os descontos do INSS no salário em 2023?
Como dito anteriormente, o valor varia e não é fixo para todos os funcionários. Ou seja, a base é construída sobre a redução dentro do valor mensal.
A tabela de alíquotas de contribuição do INSS para 2023 fica assim:
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- Para quem ganha até um salário mínimo (R$ 1.302): 7,5%;
- Os que ganham entre R$ 1.302,01 e R$ 2.571,29: 9%;
- Aqueles que ganhavam entre R$ 2.571,30 e R$ 3.856,94: 12%;
- Entre R$ 3.856,95 e R$ 7.507,49: 14%.
Mas como mencionado, os valores são baseados em faixas salariais específicas e não em valores fixos. Por isso, é importante entender exatamente como esse tipo de incidência da Previdência Social incide sobre a folha de pagamento de todos os trabalhadores.
Segundo especialistas, quando há reajuste do salário do trabalhador o valor do desconto também aumenta. Quem ainda não teve reajuste pode contar com um desconto menor. Isso pode acontecer porque o cálculo da contribuição do INSS foi atualizado em 2023.
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Para que serve as faixas de contribuição do INSS?
Finalmente, é importante lembrar que a nova faixa de contribuição do INSS é para empregados com contrato formal, funcionários temporários e trabalhadores domésticos. A regra não se aplica aos microempreendedores individuais (MEIs).
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As contribuições para o INSS também são obrigatórias para esses trabalhadores e será descontado diretamente do salário. Recordando que os valores citados acima têm como base o novo salário mínimo de R$ 1.302.
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